La mission de SRS est d'investir sur le long terme dans des entreprises de santé. Le groupe les accompagne durablement dans leur développement national et international ainsi que dans le renforcement de leur leadership.
Son expérience de 40 ans des métiers du sanitaire et du médico-social, associée à sa solidité financière, en font un partenaire à très forte valeur ajoutée.
Les participations de SRS sont réparties sur l'ensemble du parcours de soins des personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie.
SRS intervient en tant qu'actionnaire majoritaire ou minoritaire significatif, de sociétés de toutes tailles allant de la startup innovante à des leaders internationaux.
Aujourd'hui acteur phare du secteur sanitaire et médico-social français, SRS entend aussi jouer un rôle clé dans la santé de demain.
Sous l’impulsion et avec l’assistance de SAGESSE, holding familiale de son fondateur Yves Journel, SRS apporte son expertise métier au management de ses filiales et aux investisseurs financiers et contribue, avec eux, à la croissance rapide des sociétés dont il est actionnaire.
Yves Journel est une des personnalités-clé dans l'émergence de l'hospitalisation et des résidences médicalisées privées en France. Gestionnaire de cliniques depuis 1977, il crée en 1983 DomusVi, l’un des leaders de l’accueil et des services aux seniors autonomes ou dépendants.
Ce sont des entreprises humaines et solidaires, elles tissent les liens entre les générations et favorisent le maintien du consensus social,
Ce sont des entreprises de croissance, elles feront face à une demande exponentielle pour les 15 ans à venir.
Ce sont des entreprises d’excellence, elles répondent aux exigences du bien faire au XXIème siècle.
Les 60 000 collaborateurs des entreprises dont nous sommes actionnaires doivent être respectés pour ce qu’ils font. Nous formons et nous protégeons l’amour de l’homme pour l’homme dans un monde vieillissant et tourmenté. »
Yves JOURNEL . FondateurUne expertise dans l'exploitation des établissements de santé, SRS détient un savoir-faire historique d'opérateur d'établissements. À l'origine même de sa création, cette expertise lui permet d'accompagner ses participations dans l'exploitation et la gestion de leurs structures.
Un actionnariat stable depuis sa création, SRS créé en 1983 est contrôlé par son fondateur Yves JOURNEL aux côtés d'investisseurs institutionnels de renom, de partenaires financiers solides et fiables.
Un vrai savoir-faire à l'international depuis de nombreuses années, SRS est présent dans de nombreux pays européens (Espagne, Portugal, Allemagne, Irlande, les Pays-Bas), en Amérique du Nord (2007) et en Amérique Latine (2018).
Un accompagnement sur le long terme, SRS accompagne dans la durée la croissance des entreprises dans lesquelles il est engagé. SRS se positionne comme un catalyseur de croissance avec pour ambition de créer de la valeur durable.
Une véritable expertise dans les nouvelles technologies et le digital pour construire la santé de demain, SRS lance en 2018 Majucc, un véhicule de smart money dans la e-santé.
Une grande fléxibilité dans les prises de participation, SRS intervient dans des petites et grandes entreprises, avec différentes tailles de tickets, de façon majoritaire ou minoritaire, en equity ou quasi equity.
Conscient des grands enjeux de la Société (environnementaux, sociaux, sociétaux et de gouvernance), SRS accompagne également ses participations dans le domaine de la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE).
SRS a l’ambition de soutenir des initiatives aux fins d’améliorer et de réduire l’impact environnemental de ses activités, d’être un acteur dans la transformation de ses participations en lien avec les enjeux sociaux et sociétaux et de poursuivre le développement de ses activités en mettant en œuvre une gouvernance exemplaire en adéquation avec nos valeurs.
Dans cet objectif d’exemplarité, SRS s’est dotée d’une Politique Cadeau et Invitations accessible à l’ensemble de nos salariés, partenaires et prestataires.
Politique Cadeaux et Invitations (pdf, 118 ko).
SRS met également un dispositif de recueil de signalement afin de porter à la connaissance du Référent Compliance du
Groupe toute information ou fait décrit dans la Charte du lanceur d’alerte (pdf, 125 ko).
Depuis sa création, SRS bénéficie d'une équipe stable, qui a accumulé une expérience considérable en matière de gestion d'établissements, de gestion administrative et financière ainsi qu'une expertise immobilière.
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